Kierownik Miejskiego Ośrodka

Pomocy Społecznej w Bukownie

OGŁASZA

NABORY NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE

Miejsce wykonywania pracy:

 
MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ
32-332 BUKOWNO, UL. WOJSKA POLSKIEGO 3

Stanowisko pracy:

• Podinspektor ds. świadczenia wychowawczego w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Bukownie

Wymiar etatu: 1,5

• Liczba stanowisk pracy: 2

Rodzaj umowy: umowa o pracę na 1 etat i ½ etatu
 

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Bukownie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Wymagania niezbędne:

Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania:

1. Posiada obywatelstwo polskie,
2. Ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
3. Nie była karana za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
4. Posiada wyższe wykształcenie (preferowane: administracja, socjologia, politologia).
5. Posiada wiedzę z zakresu przepisów dotyczących ustawy z dnia 11 lutego 2016 r. o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci, ustawy o świadczeniach rodzinnych, ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, ustawy o pracownikach samorządowych i przepisów kodeksu postępowania administracyjnego.
6. Posiada umiejętność interpretacji przepisów prawa oraz samodzielnego i sprawnego pozyskiwania informacji niezbędnych do wykonywania zadań.
7. Posiada umiejętność sporządzania danych statystycznych, tworzenia prognoz, zestawień, planów w oparciu o materiały źródłowe i przewidywane założenia,

Wymagania dodatkowe:

1. Znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych.
2. Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, dyspozycyjność i zaangażowanie.
3. Samodzielność i dobra organizacja pracy.
4. Mile widziane doświadczenie pracy w administracji.

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

1. Praca w siedzibie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bukownie,
2. Praca biurowa z wykorzystaniem komputera oraz urządzeń biurowych,
3. Przyjmowanie interesantów – stres związany z obsługą klientów i presją terminowego    wykonywania zadań,
4. Praca wymagająca wysiłku umysłowego i koncentracji.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

1. Praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy,
2. Stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno – biurowych,
3. Praca na parterze w budynku bez podjazdu, winda dla osób niepełnosprawnych,
4. Praca przy komputerze,
5. Praca przy sztucznym oświetleniu.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

1. Prowadzenie procedur w sprawach ustalenia uprawnień do świadczenia wychowawczego m.in. przyjmowanie, rozpatrywanie wniosków, przygotowywanie decyzji administracyjnych.
2. Opracowywanie sprawozdawczości, projektu budżetu z zakresu świadczenia wychowawczego.
3. Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji osób pobierających świadczenie wychowawcze .
4. Przygotowywanie list wypłat świadczenia wychowawczego.
5. Prowadzenie ewidencji dokumentacji związanej z procesem przyznawania świadczenia wychowawczego.
6. Prowadzenie postępowań egzekucyjnych świadczenia wychowawczego w trybie przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji.
7. Dbałość o terminowe załatwianie spraw i należytą obsługę interesantów.
8. Obsługa programu komputerowego do świadczenia wychowawczego  zgodnie z nadanymi uprawnieniami.
9. Przygotowywanie dokumentacji do archiwizacji.
10. Przygotowywanie planów i sprawozdań finansowych, merytorycznych, a w szczególności: planowanie potrzeb w zakresie świadczenia wychowawczego,  czuwanie nad wydatkowaniem środków finansowych na  świadczenie wychowawcze.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1. List motywacyjny,
2. Życiorys – CV, uwzględniający dokładny przebieg kariery zawodowej,
3. Oryginał kwestionariusza osobowego osoby ubiegającej się o zatrudnienie (pobierz tutaj!),
4. Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie o stanie odbytych studiów), oraz kopie dokumentów o ukończonych kursach, szkoleniach podnoszących kwalifikację oraz kopie świadectw pracy potwierdzających wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu na określonym stanowisku, w przypadku trwania zatrudnienia,
5. Kserokopie zaświadczeń, certyfikatów o ukończonych kursach, szkoleniach, itp.,
6. Kserokopie świadectw pracy,
7. Oświadczenie o posiadanym obywatelstwu,
8. Oświadczenie o posiadaniu zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
9. Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na wskazanym stanowisku,
10. Oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
11. W przypadku kandydata z orzeczoną niepełnosprawnością - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, 
12. Opinie, referencje,
13. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawa z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 z późń. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1202).
14. Dokumenty aplikacyjne takie jak list motywacyjny, cv winny być opatrzone klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r.  (Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 z późń. zm.) i własnoręcznym podpisem.

Miejsce i termin składania dokumentów:

Oferty należy składać w sekretariacie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bukownie przy ul. Wojska Polskiego 3 (w godzinach pracy MOPS) lub za pośrednictwem poczty w zaklejonej kopercie  z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko Podinspektora ds. świadczenia wychowawczego” umieszczonym na kopercie. 
 

Wymagane dokumenty należy składać do dnia  3.03.2016 r. (decyduje data wpływu do MOPS w Bukownie). Dokumenty, które zostaną złożone po terminie nie będą rozpatrywane!

Inne informacje:

List motywacyjny i wymagane oświadczenia powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem kandydata.
 

Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na tablicy informacyjnej MOPS w Bukownie przy ul. Wojska Polskiego 3, stronie internetowej ośrodka www.bukowno.naszops.pl oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego. Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Bukownie zastrzega sobie prawo odwołania naboru w całości lub części, przedłużenia terminu składania ofert pracy, zmiany terminu i miejsca otwarcia ofert.

Postępowanie składać się będzie z:

• Selekcji wstępnej, czyli weryfikacji ofert pod względem formalnym oraz wstępnej oceny merytorycznej. Po dokonaniu analizy formalnej dokumentów aplikacyjnych kandydaci zakwalifikowani do następnego etapu zostaną powiadomieni telefonicznie  o terminie i miejscu przeprowadzenia testu. Osoby, które nie spełnią wymogów formalnych nie będą informowane.
   
• Selekcji końcowej, składającej się z dwóch etapów:
   
  - testu kwalifikacyjnego
  - rozmowy kwalifikacyjnej.

Kierownik Miejskiego Ośrodka  
Pomocy Społecznejw Bukownie  
(-) Anna Feliksik